Dni kariery w Psychoradzie
piątek, 8 marca 2019
Dni kariery w Psychoradzie 11-23 marca
5 proc. Polaków ocenia swoją pracę jako świetną, a 37 proc. jako dobrą – podaje "Rzeczpospolita"* cytując badania Instytutu Gallupa „2018 Global Great Jobs Briefing", przeprowadzonych w 145 krajach. Daje to 58% populacji nie zadowolonej ze swojej pracy.
Ci którzy są zadowoleni z pracy są osobami entuzjastycznymi, zaangażowanymi i rozwijającymi się, zarówno zawodowo jak i w zakresie miękkich umiejętności psychologicznych. Te cechy sprawiają, że pracują wydajniej i nakręcają rozwój swoich organizacji. Według ekspertów zespoły wysoce zaangażowanych pracowników są średnio o 17 proc. bardziej produktywne niż te o średnim zaangażowaniu. To dlatego zarówno firmy jak i sami pracownicy powinni dążyć do tego, by miejsce pracy było tym w którym faktycznie chcą przebywać i takim, z którym się wewnętrznie utożsamiają. Może to dotyczyć spraw związanych ściśle z preferencjami, upodobaniami czy kompetencjami pracowników, ale też z zadbanym miejscem, w którym chętniej się przebywa.
W Polsce głównym czynnikiem określającym zadowolenie z pracy są zarobki. Ale równie ważne są relacje ze współpracownikami oraz możliwość wykorzystania swoich zdolności i umiejętności w pracy, oraz niedoceniane… bycie docenianym.
Jednak aby zostać docenionym, poza świetnymi kwalifikacjami trzeba lubić swoją pracę. Wtedy człowiek sam siebie umie docenić, zna swoją wartość i umie to przekazać przełożonym. Po co komu premia czy poklepanie po ramieniu przez prezesa, gdy co rano z totalną niechęcią zmusza się do wstania i pójścia do roboty.
Dni Kariery w Psychoradzie
Proponujemy Ci rozwiązanie polegające na skorzystaniu z pakietu usług z coachem lub doradcą zawodowym w zakresie:
- Konsultacja on-line – zapoznanie się z problemem, omówienie potencjału, ustalenie celu dalszej pracy z doradcą
- Testy preferencji zawodowych on-line
- Konsultacja on-line omawiająca wyniki testu, pod kątem oczekiwań zawodowych klienta, pomagająca w przygotowaniu CV, do rozmowy kwalifikacyjnej dla starających się o pracę lub przygotowania do założenia lub rozwijania swojego biznesu.
2 konsultacje on-line wraz z testem preferencji zawodowych kosztują 320 zł
Wykonanie testu gratis
Aby uzyskać test gratis w ramach promocji #Dnikariery zamów 2 konsultacje >
Zakres pomocy doradcy zawodowego
Konsultacje z coachem w zakresie doradztwa zawodowego obejmują wsparcie w zakresie:
- opracowania bilansu zawodowego
- dookreślenia Twoich mocnych stron, umiejętności i osiągnięć zawodowych
- wydobycia sukcesów zawodowych
- opracowania indywidualnego planu kariery zawodowej
- dopasowania zawodu i rodzaju pracy do Twojej osobowości
- zmiany zawodu
- zmiany dotychczasowego miejsca pracy
- przygotowania do rozmowy kwalifikacyjnej
- adaptacji do warunków panujących w nowym miejscu pracy i nowego środowiska
- poradnictwa dotyczącego odchodzenia z pracy z klasą
- poradnictwa dotyczącego tego, jak odnaleźć się w nowej pracy
- zdiagnozowania przyczyn niezadowolenia z aktualnej pracy
- określenia, gdzie i na jakim stanowisku najlepiej będzie Ci się pracowało
- poznania przyczyn trudności podczas przechodzenia procesu rekrutacyjnego
- przygotowania dokumentów aplikacyjnych – CV i listu motywacyjnego
- poznania zasad pisania CV funkcjonalnego oraz success CV
- przygotowania do rozmowy kwalifikacyjnej
- technik poruszania się na rynku pracy
- diagnozy problemów w aktualnym miejscu pracy
- Twoich indywidualnych potrzeb
Test preferencji zawodowych
Test preferencji zawodowych dotyczy określenia grup zainteresowań i preferencji zwiazanych z warunkami pracy. Test obejmuje badanie w zakresie siedmiu grup zainteresowań odnoszących się do typów wykonywanych czynności tj.
- zainteresowań językowych
- zainteresowań matematyczno-logicznych
- zainteresowań praktyczno-technicznych
- zainteresowań praktyczno-estetycznych
- zainteresowań opiekuńczo- usługowych
- zainteresowań kierowniczo-organizacyjnych
- zainteresowań Biologicznych.
Dodatkowo test określa preferowane przez badanego warunki pracy związane z planowaniem bądź improwizowaniem, a także wymagających słabo bądź silnie stymulującego środowiska pracy.
Na tej podstawie doradca przygotowuje dla kandydata listę zawodów, która jest zgodna z jego preferencjami.
Wykonanie testu zajmuje około 45 minut.
2 konsultacje on-line wraz z testem preferencji zawodowych kosztują 320 zł
Wykonanie testu gratis
Aby uzyskać test gratis w ramach promocji #Dnikariery zamów 2 konsultacje >
Coach kariery i doradca zawodowy on-line
Zajęcia prowadzi Alicja Krawczyk, psycholog i doradca zawodowy.
Absolwentka jednolitych studiów magisterskich na kierunku Psychologia na Uniwersytecie Łódzkim.
Uzupełnia swoją wiedzę dodatkowo uczestnicząc w kursach i szkoleniach, m.in. Podstawy Pracy psychoterapeutycznej czy I poziom — elementarnego kursu języka migowego z programem dla pracowników służb społecznych.
Coaching prowadzi Emilia Gabara, psycholog i coach
Absolwentka Uniwersytetu Łódzkiego. Ukończyła szereg kursów z zakresu kompetencji społecznych i biznesowych. Posiada doświadczenie w zakresie problemów z motywacja, emocjami jak i rowniez doradztwa zawodowego i coachingu. Obecnie w trakcie międzynarodowej certyfiacji CIPD w zakresie zarządzania rozwojem pracowniczym oraz pracuje jako doradzca z zakresu rozwoju w międzynarodowej firmie w Wielkiej Brytani. Autorka licznych programow rozwojowych.
Zamów 2 konsultacje i uzyskaj test gratis >
* źródło badań onet.pl
Nasi specjaliści
Aneta Styńska
Psychoterapeuta
Trener żywienia
Diagnostyka
Anna Jabłońska
Seksuolog
Psycholog dziecięcy
Alicja Krawczyk
Doradca zawodowy
Praktyk terapii BSF
Diagnostyka
Hanna Świerczewska
Psychotraumatolog
Psychoonkolog
Łukasz Choinkowski
Barbara Wysocka
Terapeuta SFBT
